Chaque projet développé par AIA Life Designers est un engagement à proposer des solutions architecturales innovantes, soutenues par une réflexion constante des équipes lors de nos ateliers d’excellence (Santé, Enseignement, Mixité urbaine, Ville Ressource).

Pour penser l’avenir de nos villes et concevoir des ouvrages qui contribueront à la santé et au bien-être des populations futures. AIA Life Designers se classe parmi les plus importants cabinets d’architecture de France. Nous sommes une entité collégiale, présente à travers 14 agences, implantées dans toute la France et, depuis 10 ans, à l’international ( Shanghai, Monaco... ).

Nos engagements urbains et sociétaux résonnent également à travers les travaux de la Fondation AIA, créée en 2011, qui mène un travail de prospective urbaine et de publication, sur les relations entre architecture, santé et environnement (aiafondation.fr).

🔎 Chiffres clés :
👉 1965 création du groupe AIA
👉 700 collaborateurs
👉 67 millions d’euros de Chiffre d’Affaires
👉 36 associés
👉 14 agences en France et à l’international
👉 5 sociétés principales

🎯 Nos Engagements :
👉 Intégrer les Accords de Paris dans la trajectoire carbone du groupe
👉 Répondre dans tous nos projets aux Objectifs de Développement Durable
👉 Concevoir une architecture engagée, favorable au bien-être et à l’intérêt général
👉 Respecter les territoires, en favorisant la rénovation du bâti

Vos missions !

Rattaché au Directeur de travaux de l’opération, vous avez en charge la direction de l’exécution des contrats de travaux : préparation, suivi de l’exécution, visa et réception des travaux, vos principales missions se décomposent ainsi :

• Vous dirigez les entreprises chargées des travaux,
• Vous organisez les réunions de chantier et rédiger les comptes rendus,
• Vous contrôlez la qualité des travaux et leur conformité,
• Vous participez aux visas des documents d’exécution avec les architectes et les ingénieurs, ainsi qu’à la cellule de synthèse architecturale et technique,
• Vous contrôlez le respect des délais de l’opération,
• Vous assurez le suivi économique global, la tenue et les mises à jour régulières du bilan financier de l’opération durant les travaux,
• Vous organisez et dirigez les opérations préalables à la réception et les levées de réserves,
• Vous vous chargez du suivi des processus définis dans la démarche qualité du groupe.

Qui vous êtes ?

Bac + 5, vous disposez d’une expérience confirmée de minimum 5 ans en conduite de travaux TCE ou de maîtrise d’œuvre d’exécution acquise au sein d’une entreprise générale, d’ingénierie ou une agence d’architecture.

Cette expérience réussie idéalement sur des projets de grande envergure, vous a permis de gérer un environnement complexe que vous avez su gérer grâce à vos qualités d’animateur d’équipes, de rigueur, de réactivité et d’autonomie.

Vous êtes force de conviction en interne et en externe, au service du projet et de la maîtrise d’œuvre.

Enfin, vous êtes autonome, rigoureux(se), diplomate, vous possédez une facilité à aller vers les gens pour communiquer qui vous facilite la gestion des conflits sur le chantier.

Les plus du poste !

• Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé et d’environnement qui nous sont chers
• Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation
• Un accompagnement et des opportunités (formations, mobilité, évolutions) qui permettent de se projeter sur le long terme
• De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre
•  Des avantages : investissez dans l’entreprise dès votre 1ère année, charte télétravail, forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile

Notre process de recrutement :

1.    Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront.

2.    Rencontre du directeur de projet ou de notre directrice adjointe, qui vous exposera vos missions. Ce premier rendez-vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos "aimer-faire" et vos softskills

3.    Rencontre de notre Directrice d’agence, accompagnée de votre référente RH, qui challengeront vos motivations pour nous rejoindre et votre projet de carrière. Elles valideront également l’adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail

4.    Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail avec votre référente RH.